导语 辽宁省粮食发展集团有限责任公司（以下简称“辽粮集团”）是经辽宁省人民政府批准、整合有关优势资源成立的国有大型综合性粮食企业，是省属唯一粮食企业。
一、招聘条件
（一）基本条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党领导；具有良好的道德品行，具有事业心和责任感，爱岗敬业；遵纪守法，品德端正，无违法违纪或其他不良行为记录。
2.踏实勤奋、乐观进取、吃苦耐劳、责任心强、善于沟通，具有一定发展潜力、学习创新能力和团队合作意识。
3.专业知识结构合理，具有本岗位所需的法律法规和专业知识。
4.身体健康，体检结果参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
5.符合具体招聘岗位所需要的其他条件。详见《辽宁省粮食发展集团有限责任公司2025年公开招聘计划信息表》。
（二）有下列情形之一的，视为不符合应聘条件
1.受过刑事处罚或行政处罚的。
2.涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的。
3.符合任职回避等有关规定的。
4.被开除中国共产党党籍的。
5.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷，尚未解决的。
6.影响录用或法律法规等规定的其他情形。
二、招聘程序
（一）报名
（1）每人限报一个岗位，不接受重复报名。
（2）报名人员需完整填写个人简历资料并按要求上传相关附件，如因报名资料不完整影响后续环节，后果由报名人员承担。
（3）报名截止时间：2025年11月7日17:00
（4）报名网址：lnlsjt.zhiye.com
（二）资格审核
根据招聘基本条件及任职资格条件进行筛选，通过首轮资格审查的人员进入笔试环节。资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或者录用资格。报考者提供虚假报考申请材料或恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。
（三）组织笔试面试
集团组织入围人选开展笔试、面试等能力测评工作。笔试和面试结束后，按照笔试和面试的成绩权重4:6计算总成绩，根据考试结果确定进入考察人选。
1.笔试
财务类人员进行专业考试，其他类人员为《行政能力测验》，由专业机构组织开展。根据应聘人员的笔试成绩，从高到低按岗位招聘计划数不超过1:5的比例确定进入面试人选。同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的，同时进入面试环节。单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数未达到1:5比例的，按实际取得有效笔试成绩人数确定进入面试人员。
2.面试
面试采用半结构化面试的方式。面试评委由2名外聘评委和若干内部评委组成，最多不超过7人。
（四）确定拟录用人选
笔试面试结束后，招聘工作领导小组向党委会报告，由党委会确定拟录用人选。
（五）政审考核
拟录用人选确定后由用人单位对拟录用人选进行资格复审及政审。拟录用人选需提供原单位出具的盖有公章的现实表现材料或公安机关出具的无违法犯罪记录证明。
（六）体检
体检在指定医院进行。体检不合格者或放弃体检者，不予聘用。体检时间、地点另行通知。
（七）公示
拟录用人选确定后，在辽宁省国资委网站及辽宁省粮食发展集团官网进行公示，公示期为5个工作日。
（八）录用
经公示无异议的拟录用人选，由用人单位与其签订劳动合同，办理入职手续。
三、其他事项
1.招聘相关信息将通过电话方式通知。请保持通信工具畅通，如因报考人员通信不畅而引起的相关问题，由报考人员本人负责。未获得笔试、面试资格的应聘者恕不另行通知。
2.视为自动放弃应聘的情形。在招聘考试期间，考生如未按规定时间参加资格审查、笔试面试、体检、办理相关手续等，视为自动放弃。
3.报名实行诚信承诺制。应聘者须如实提交有关信息，凡弄虚作假或与招聘岗位要求和资格条件不符的，一经查实，将取消应聘和录用资格，解除相关协议。
4.报考人员劳动关系处理。报考人员被录用须自行解决与原工作单位人事劳动关系，出现纠纷由报考人员自负。
5.组织机构。集团成立招聘工作领导小组，负责对公开招聘工作的指导、监督和管理，确保集团公开招聘工作依法依规有序进行。
6.其他未尽事宜按有关文件规定执行。
咨询电话：024-81046045
咨询时间：工作日9:00-11:30 13:30-17:00
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