导语 辽宁控股（集团）有限责任公司（以下简称辽控集团）于2019年12月12日正式挂牌成立，是辽宁首家实行新体制新机制的省属国有资本运营公司。
一、招聘岗位及数量
见附件
二、招聘基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导。
2. 身体健康且具备良好的心理素质。
3. 具备岗位所需的相关工作经验及专业素质，有较好的沟通、协调和表达能力。
4. 遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，具有良好的学习能力及沟通能力，具有良好的职业素养和道德，无严重不诚信记录或违法行为。
三、招聘程序
本次招聘主要包括公开报名、简历筛选、笔试或线上测评、面试、体检及人选考察、公示、聘用等环节。
（一）报名
1.截止时间：2025年11月16日。
2.报名方式：
职位信息详情登录前程无忧网站页面进行投递报名。
（本次招聘服务全权委托前程无忧进行简历筛选、邀约、笔试或线上测评、面试等工作，除此之外未委托任何机构和个人进行推荐）
3.报名要求：每人限报一个岗位，不接受重复报名。
（二）资格审查
招聘项目组将对报考人员进行简历初筛，审查报考人员的报考条件，符合条件者择优进入下一环节。
报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、有效，一经发现恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或与报考人提供的材料、信息不实的，一律取消报考资格并计入辽控集团公开招聘人员诚信档案库。
（三）笔试或线上测评、面试
1.笔试内容：通用能力测试。笔试岗位：办公室信息管理经理、战略发展部战略管理高级经理、运营管理经理、国企改革经理、科技管理专员、财务与融资部高级经理、资产经营事业部（国资公司）运营经理、运营助理、基金投资事业部（辽宁科创）投资经理。
2.线上测评内容：领导力测评。线上测评岗位：财务与融资部总经理、基金投资事业部（辽宁科创）副总经理（风控）。
3.面试形式：半结构化面试。
4.地点及时间：
沈阳市，具体地点及时间招聘项目组将以短信或邮件形式发送至入选人员，请收到通知人员务必按照通知内容提示时间回复是否参加笔试或线上测评及面试，未回复短信或邮件者，招聘项目组会以电话进行沟通并以短信或邮件方式确认，若未能接通且最终未回复者，视为放弃。
（四）人员录用
1.本次公开化社会招聘中层干部岗位以面试成绩作为录用依据，面试成绩相同的，按照线上测评成绩从高分到低分的顺序进行排名；其他岗位以笔面试综合成绩排名为录用依据，综合成绩相同的，按照面试成绩从高分到低分的顺序进行排名。
2.因人选考察、体检不合格以及本人主观放弃等出现的缺额，可在报考同一岗位人员中按照综合排名高低依次递补。
（五）人选考察及体检
1.人选考察：招聘项目组会针对录用人员以下信息进行核实：
▶身份信息；
▶高等教育-学历；
▶职业资格；
▶社会负面记录；
▶商业利益冲突；
▶网络黑名单；
▶法院失信被执行人信息；
▶工作履历及工作表现核实。
2.体检：招聘项目组会组织人选考察合格人员进行身体检查，体检医院标准为三级医院或指定体检机构，不按规定要求进行体检的，视为放弃录用资格。报考人员在体检过程中如有隐瞒影响录用的疾病或者病史，串通工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等行为，取消录用资格，并计入辽控集团公开招聘人员诚信档案库。
（六）公示
拟录用人选确定后，在辽宁省国资委官网和辽控集团官网进行公示，公示期为5个工作日。
（七）劳动合同签订
录用人员入职后1个月内签订劳动合同，劳动合同期限为3年，试用期6个月。
本次招聘的最终解释权归辽宁控股（集团）有限责任公司所有。
附件：
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